數(shù)字化技術(shù)的升級(jí)，越來(lái)越多的企業(yè)已將HR系統(tǒng)作為重要的管理工具，但面對(duì)市場(chǎng)上各類(lèi)品牌，想要從中選擇出一款適合自身企業(yè)的HR系統(tǒng)，則需要多方比較、試用。要想有一個(gè)好的hr系統(tǒng)，我們應(yīng)該先從國(guó)內(nèi)hr系統(tǒng)中入手，方便我們的工作管理方面有更好的工作管理，特此給大家整理了2021最新國(guó)內(nèi)hr系統(tǒng)排名整理清單方便大家選擇。

一、i人事國(guó)內(nèi)hr系統(tǒng)

亞太知名HR SaaS管理軟件，致力于讓專(zhuān)業(yè)的HR管理更簡(jiǎn)單高效，可一個(gè)平臺(tái)解決企業(yè)管理基本問(wèn)題。i人事應(yīng)用界面清晰、簡(jiǎn)潔，1個(gè)平臺(tái)覆蓋“以薪稅管理”為核心的智能化HR管理體系；超強(qiáng)單點(diǎn)功能結(jié)合大數(shù)據(jù)分析，助力HR戰(zhàn)略實(shí)操管理全把控；員工通過(guò)自助APP、釘釘、PC端等多登錄端口，打通企業(yè)管理各個(gè)環(huán)節(jié)，以SaaS、PaaS等方式實(shí)現(xiàn)信息共享，打破人力資源管理壁壘；以移動(dòng)互聯(lián)技術(shù)連接企業(yè)與員工，全員參與管理，企業(yè)賦能員工，員工聚能于企業(yè)，達(dá)到企業(yè)管理的快速高效。

作為一套功能覆蓋HR全模塊的獨(dú)立系統(tǒng)，i人事同時(shí)具有強(qiáng)大的開(kāi)放性和兼容性，可與多種第三方應(yīng)用對(duì)接。i人事與釘釘聯(lián)手，推出i人事“釘釘人事加強(qiáng)版”，使用此版本，可同時(shí)獲得i人事全面強(qiáng)大的HR管理功能以及釘釘職場(chǎng)社交溝通功能，從此，“復(fù)雜人事管理+職場(chǎng)社交溝通”，買(mǎi)1套i人事釘釘加強(qiáng)版就夠了！

 二、SAP國(guó)內(nèi)hr系統(tǒng)

德國(guó)創(chuàng)立，作為全球領(lǐng)先的企業(yè)管理軟件解決方案提供商，SAP幫助各行業(yè)不同規(guī)模的企業(yè)實(shí)現(xiàn)卓越運(yùn)營(yíng)。SAP軟件性能穩(wěn)定，相對(duì)要求企業(yè)流程也標(biāo)準(zhǔn)化，較適用于大型的成熟企業(yè)。品牌知名度高，美譽(yù)度好，公司實(shí)力較強(qiáng)；功能模塊齊全，不止單單局限于crm；

產(chǎn)品線完整，在移動(dòng)終端的支持方面做得較好

三、Oracle國(guó)內(nèi)hr系統(tǒng)

美國(guó)制造，SAP最大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，體現(xiàn)了美國(guó)人的管理風(fēng)格：務(wù)實(shí)求真，追求效率，使用過(guò)程中可以根據(jù)企業(yè)的實(shí)際需求做調(diào)整，靈活性高，適用于快速發(fā)展中的多元化跨國(guó)公司。

靈活度高，對(duì)企業(yè)管理流程標(biāo)準(zhǔn)化要求低；布署簡(jiǎn)單、易用可根據(jù)企業(yè)發(fā)展需求進(jìn)行優(yōu)化

四、用友國(guó)內(nèi)hr系統(tǒng)

亞太地區(qū)最大的企業(yè)管理軟件商，以行業(yè)、管理流程的形式整合功能模塊，中大型制造類(lèi)企業(yè)使用居多。軟件開(kāi)發(fā)面廣、界面舒適友好

績(jī)效管理模塊領(lǐng)先市場(chǎng)普遍水準(zhǔn)

五、金蝶國(guó)內(nèi)hr系統(tǒng)

中國(guó)中小型企業(yè)市場(chǎng)中占有率較高的企業(yè)管理軟件，切入不同企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域的不同需求，并得到市場(chǎng)認(rèn)可。

財(cái)務(wù)軟件起家，財(cái)務(wù)管理軟件做得較為專(zhuān)業(yè)。幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)人事管理、專(zhuān)業(yè)人力資源管

六、勞勤國(guó)內(nèi)hr系統(tǒng)

專(zhuān)注企業(yè)復(fù)雜考勤一站式管理，致力于管理員工工作效能及考勤狀態(tài)，并非全功能軟件。

七、專(zhuān)偉績(jī)騰國(guó)內(nèi)hr系統(tǒng)

OKR管理體系解決方案提供商，在績(jī)效管理方面有較多實(shí)踐案例，主要適用于大中型企業(yè)績(jī)效管理。

八、施特偉國(guó)內(nèi)hr系統(tǒng)

成立于香港的老牌軟件廠商，有良好的客戶積累，但產(chǎn)品定位在基礎(chǔ)人事管理，可拓展性一般。

看完以上的2021最新國(guó)內(nèi)hr系統(tǒng)排名整理清單內(nèi)容，PP版、釘釘版、企微版，可靈活兼容各種系統(tǒng)硬件，如智能會(huì)議系統(tǒng)、智能門(mén)禁、自助打印設(shè)備等等，為企業(yè)快速步入未來(lái)組織開(kāi)啟了一扇“大門(mén)”。如果你還在為選擇HR系統(tǒng)而發(fā)愁，不妨試試在國(guó)內(nèi)HR系統(tǒng)排名較前APP，一次試用必定會(huì)終身受益。

本文關(guān)鍵詞：

hr系統(tǒng)